HR-лидеры 2023 года: победители Премии HR-бренд Центральная Азия

В современном мире HR-проекты и задачи по привлечению, удержанию и развитию сотрудников невозможно поставить на паузу. Эти аспекты требуют постоянного внимания и креативных решений. Премия HR-бренд Центральная Азия вновь продемонстрировала, какие компании понимают это лучше всех и внедряют новаторские подходы в своих HR-стратегиях.

31 мая прошло главное событие года в сфере HR – XI ежегодная Премия HR-бренд Центральная Азия, организованная компанией HeadHunter. В этом году за звание лучшего работодателя Центральной Азии боролись 56 проектов из казахстанских, узбекистанских и кыргызстанских компаний. Эти цифры подтверждают рост интереса к HR-инициативам и стремление к совершенствованию в этой области.

«Прошедший 2023 год отметился значительным увеличением количества претендентов на звание лучшего HR-проекта. Важно также отметить рост числа призовых номинаций. В этом году HeadHunter презентовал две свои новые номинации «Малый и средний бизнес» и «Социальный проект». Участие в «Премии HR-бренд Центральная Азия» стало надежным способом подтверждения того факта, что кадры действительно решают все и благодаря нашим сотрудникам компания становится известной и успешной на рынке.»
Оксана Бричевская, Генеральный директор HeadHunter Центральная Азия

С 2013 года HeadHunter совместно с ведущими HR-экспертами ищет и награждает лучшие практики по работе с персоналом. Каждый год жюри Премии оценивает проекты, направленные не только на улучшение бизнес-процессов, но и на создание комфортной, безопасной и мотивирующей рабочей среды. Финалисты и победители Премии задают тон в профессиональном сообществе, способствуя обмену эффективными HR-подходами.

«За 11 лет «Премия HR-бренд Центральная Азия» приобрела признание как важное событие международного уровня. HR-брендинг становится все более интегрированным в бизнес-практику, предлагая компаниям решение для их насущных задач и достижения четко измеримого экономического эффекта. Целями «Премии HR-бренд Центральная Азия» являются стимулирование развития рынка, профессионального сообщества и распространение передовых практик. Год от года мы видим внушительный рост качества проектов участников и появление новых идей и тенденций. Рутинные процессы уступают место инновациям, технологии стремительно развиваются, и необходимо быть готовыми к вызовам цифровой эпохи. Гибкость, креативность и адаптивность становятся все более заметными чертами в проектах участников», — отметила Нина Осовицкая, Директор Бренд-центра HeadHunter.

Победители Премии HR-бренд Центральная Азия 2023

HeadHunter поздравляет всех номинантов Премии HR-бренд Центральная Азия 2023! Спасибо вам за ваши инициативы, их смелость и креативность — каждый проект уже принес пользу своей компании, вдохновил коллег на новые решения!

Подробнее со всеми проектами 2023 года вы можете ознакомиться в каталоге.

Партнеры мероприятия:

Darleen — это онлайн-платформа, с набором всех необходимых инструментов для управления бизнесом. Автоматизируйте задачи, процессы, планы, продажи, и коммуникации. Управляйте своим бизнесом легко и эффективно из любой точки мира.

DARU — ваш проводник в мир айти и диджитал. Обучайтесь офлайн у лучших экспертов, читайте эксклюзивные статьи, изучайте нескучные лекции и проложите свой путь в новую профессию.

Atsearch Group — рекрутинговое агентство, соединяющее талантливых специалистов с лучшими технологичными компаниями по всему миру.

Event Rocks — конструктор приложений и web-платформа для мероприятий. Подходит для корпоративов, стратсессий, ежегодных форумов, съездов и других событий в офлайне и онлайне.

#Head Hunter #HR-бренд Центральная Азия
URBAN TALKS ASTANA: международный диалог о будущем городов — путь к национальному урбан форуму в Кызылорде
5 июля 2025 в 22:41
Новые тарифы на воду в Казахстане: Первые результаты
1 июля 2025 в 13:37
Любите наушники? Летом это может обернуться проблемами со здоровьем
5 июля 2025 в 21:21
Доходов не хватает даже на еду: в Казахстане растет число крайне бедных семей
3 июля 2025 в 10:07
В Астане около 700 гвардейцев присягнули на верность Родине
5 июля 2025 в 18:15
Авто из ЕАЭС могут оказаться под запретом в Казахстане?
4 июля 2025 в 16:24
Президент Токаев поздравил Нурсултана Назарбаева с 85-летием
5 июля 2025 в 18:10
Казахстанцев ждут длинные выходные в июле
1 июля 2025 в 15:26
В Алматы прошел большой субботник в рамках акции «Таза Қазақстан»
5 июля 2025 в 17:57
Высокая ставка: Евразийский банк предлагает казахстанцам заработать на вкладе
2 июля 2025 в 15:23
Вынесен приговор экс-акиму Риддера и его подчиненным
5 июля 2025 в 16:51
Банки Казахстана продолжают наращивать объемы кредитования населения
1 июля 2025 в 19:37
Подача на визу в Германию теперь только через TLScontact
5 июля 2025 в 16:36
Kaspi.kz: Теперь доступно погашение кредита или рассрочки круглосуточно в мобильном приложении
4 июля 2025 в 18:17
В Илийском районе выяснили причины перебоев с поливом
5 июля 2025 в 16:29
Актуальные курсы валют в Астане, Алматы и Шымкенте на 5 июля
5 июля 2025 в 11:12
В Туркестанской области начнут выращивать шелкопряда и выпускать чай из шелковицы
5 июля 2025 в 15:39
То, что нам говорили с детства, оказалось мифом: правда о купании после еды
1 июля 2025 в 13:14
Тимур Тұрловтың Freedom Holding акциялары американдық биржалық қорға қосылды
5 июля 2025 в 15:37
Эти лекарства нужно взять с собой в отпуск — список, который может спасти отдых
5 июля 2025 в 19:07
В Казахстане выставили на торги 39 участков с твердыми полезными ископаемыми
5 июля 2025 в 15:13
Цены на картофель выросли почти вдвое
1 июля 2025 в 17:27
В Астане перекроют дороги у «Астана Арены» из-за концерта ко Дню столицы
5 июля 2025 в 15:08
Одна цена для всех: Kaspi установил новую комиссию за переводы на карты других банков
1 июля 2025 в 14:26