На Восточно-Жезказганском и Южно-Жезказганском рудниках состоялись первые рабочие встречи исполняющего обязанности заместителя Председателя Правления ТОО «Корпорация Казахмыс» Мукана Унгитбаева с бригадирами производственных участков.
Новый формат взаимодействия направлен на развитие прямого диалога между руководством компании и производственными коллективами, оперативное рассмотрение вопросов, возникающих на местах, а также принятие практических решений по улучшению условий труда и организации производственных процессов.
В ходе встреч обсуждались вопросы технического оснащения рудников, обеспеченности запасными частями и материалами, ремонта оборудования, организации работы производственных участков, а также предложения работников по повышению эффективности деятельности предприятий.
На Восточно-Жезказганском руднике одним из ключевых решений стало закрепление за бригадирами функции закрытия нарядов. Работникам также представили планы по обновлению производственной техники. До конца текущего года предприятие получит четыре новые буровые установки Monomatic и Solo. В перспективных планах — приобретение нового самоходного полка и обновление подземного пассажирского транспорта.
Отдельное внимание уделено вопросам технического обслуживания оборудования и повышению оперативности ремонтных работ. Для усиления производственных подразделений рассматривается дополнительное привлечение профильных специалистов.
На Южно-Жезказганском руднике обсуждались вопросы обновления горно-шахтной техники, ремонта подземного оборудования и обеспечения производственных участков необходимыми запасными частями. Ряд предложений работников уже включен в планы технического перевооружения предприятия на следующий год.
Значительное внимание участники встречи уделили вопросам промышленной безопасности. В частности, рассмотрены мероприятия по улучшению вентиляции горных выработок, модернизации оборудования и повышению эффективности проветривания подземных горизонтов.
Как отметил Мукан Унгитбаев, регулярные встречи с бригадирами позволяют получать объективную информацию непосредственно от производственных коллективов и оперативно реагировать на возникающие вопросы.
«Именно бригадиры ежедневно работают с людьми и лучше других понимают реальные потребности участков. Наша задача — слышать эти предложения и максимально быстро принимать необходимые решения», — подчеркнул он.
В компании отмечают, что серия встреч продолжится на рудниках «Западно-Жезказганский», «Жыланды» и «Жомарт». Подобный формат взаимодействия станет постоянной практикой и позволит обеспечить более эффективную обратную связь между руководством и производственными коллективами.
