Средняя зарплата руководителя в Казахстане составляет 1 млн тенге. Она колеблется в зависимости от сферы деятельности: от 600 тысяч до 2 млн тенге, сообщает Bizmedia.kz.
Согласно данным Бюро национальной статистики на октябрь 2025 года самые низкие заработки у руководителей в социальной сфере, а самые высокие у финансистов.
Зарплата руководителя в промышленной сфера
В сфере добычи полезных ископаемых средний уровень доходов управленческого состава составляет порядка 1,9 миллиона тенге. Наиболее высокие оклады получают руководители высшего звена, такие как директора и генеральные директора комбинатов — их заработная плата варьируется от 3 до 4 миллионов тенге.
В производственном секторе, занимающемся переработкой, средние зарплаты управленцев несколько ниже — около 1,5 миллиона тенге. При этом директора заводов получают примерно 2 миллиона тенге. А президенты промышленных компаний могут рассчитывать на доход в размере 5,3 миллиона тенге.
Организации, обеспечивающие население электроэнергией и газом, демонстрируют более скромные показатели по оплате труда руководителей — в среднем около 1,1 миллиона тенге. Председатели правления в таких структурах зарабатывают порядка 1,6 миллиона тенге. К примеру, начальники гидроэлектростанций получают около 849 тысяч тенге.
Наименьшие зарплаты среди управленцев зафиксированы в сфере водоснабжения и утилизации отходов — здесь средний доход составляет 775,8 тысячи тенге.
Зарплата руководителя в строительной сфере и транспорте
В строительной отрасли средний уровень заработной платы среди управленческого персонала составляет порядка 1,47 миллиона тенге. При этом значительно более высокие доходы демонстрируют директора проектных и конструкторских организаций — их средняя зарплата достигает 7,3 миллиона тенге. Генеральные директора строительных компаний получают около 1,9 миллиона тенге. Руководители производственных объединений — примерно 3,2 миллиона тенге.
В транспортной сфере средняя зарплата управленцев составляет около 1,3 миллиона тенге. Наиболее высокие доходы наблюдаются у региональных директоров — порядка 3,8 миллиона тенге, а также у директоров, курирующих инвестиционные проекты — около 2,9 миллиона тенге. Генеральные директора, работающие в логистических компаниях, получают в среднем 2,6 миллиона тенге.
Торговая сфера и сельское хозяйство
В отраслях, связанных с сельским хозяйством, лесным и рыбным промыслом, средний доход управленцев составляет порядка 881 тысячи тенге. Наиболее высокие оклады тут получают советники руководителей — до 2,2 миллиона тенге. Генеральные директора и главы производственных объединений зарабатывают около 1,5 миллиона тенге.
В сегменте оптовой и розничной торговли, а также в области технического обслуживания автомобилей, средний уровень зарплат среди руководящего состава составляет примерно 1,4 миллиона тенге. При этом директора торговых комплексов получают до 3,9 миллиона тенге. Чуть меньше получают начальники отделов по связям с общественностью — около 3,5 миллиона тенге. А генеральные директора торговых предприятий — порядка 2,2 миллиона тенге.
Сфера услуг: питание и проживание
В индустрии питания и предоставления проживания средняя заработная плата управленцев составляет около 1,5 миллиона тенге. Наиболее высокие доходы в этой сфере получают генеральные директора — их оклад достигает 3 миллионов тенге. Финансовые директора зарабатывают примерно 2,5 миллиона тенге. Также высоко ценится работа директоров по управлению персоналом, чей доход составляет около 2 миллионов тенге. Руководители, отвечающие за развитие бизнеса получают в среднем 3,3 миллиона тенге.
В то же время зарплаты директоров гостиниц находятся на уровне 949 тысяч тенге, а управляющие ресторанов получают около 531 тысячи тенге.
Сфера информационных технологий и финансов
В области информации и телекоммуникаций средний уровень доходов среди управленцев составляет около 1,47 миллиона тенге. Наиболее высокие зарплаты в этой сфере получают технические директора, занимающиеся научными исследованиями и разработками — их ежемесячный доход достигает 6 миллионов тенге. Обычные технические директора зарабатывают выше среднего — примерно 2,6 миллиона тенге. Генеральные директора в данной отрасли получают от 1,8 до 2 миллионов тенге.
Финансовый и страховой сектора выделяются особенно высокими окладами среди руководящего состава — в среднем около 2,1 миллиона тенге. Председатели правления таких компаний получают до 5,6 миллиона тенге. А генеральные директора — порядка 1,9 миллиона тенге. Управляющие, отвечающие за финансово-экономические направления, зарабатывают около 4,1 миллиона тенге. Региональные директора — примерно 2,5 миллиона тенге.
Образовательная, социальная и здравоохранительная сферы
В сфере образования средний уровень заработной платы среди управленцев составляет около 696 тысяч тенге. Ректоры высших учебных заведений получают в среднем 1,4 миллиона тенге, тогда как директора школ — порядка 531 тысячи тенге. Наиболее высокие доходы в этой отрасли отмечаются у коммерческих директоров — до 2 млн тенге. Председатели правления образовательных организаций зарабатывают около 1,8 миллиона тенге.
В области здравоохранения и социальной поддержки средняя зарплата руководителей составляет примерно 607 тысяч тенге. Главные врачи больниц, медицинских центров и других учреждений получают около 764 тысяч тенге. Директора научно-исследовательских институтов зарабатывают порядка 1,1 миллиона тенге. Значительно выше доходы у председателей правления медицинских организаций — около 1,97 миллиона тенге. Руководители, отвечающие за стратегическое планирование, получают в среднем 1,8 миллиона тенге, а специалисты по маркетингу в медицинской сфере — около 1,2 миллиона тенге.
