Министерство труда и социальной защиты населения РК разработало законопроект по ратификации конвенции 131 Международной организации труда (МОТ) «Об установлении минимальной заработной платы с особым учетом развивающихся стран», передает Bizmedia.kz.

Что происходит
Вице-министр Аскарбек Ертаев отметил на XXVII съезде Федерации профсоюзов Казахстана, что Глава государства Касым-Жомарт Токаев объявил 2025 год Годом рабочих профессий. Это говорит об особом признании заслуги и доли рабочих профессий в развитии страны. В связи с этим проводится масштабная работа, направленная на улучшение условий труда и усиление социальной защиты работников.
Аскарбек Ертаев сказал:
«Мы приступили к работе по ратификации Конвенции № 131 «Об установлении минимальной заработной платы с особым учетом развивающихся стран». Разработан соответствующий законопроект, в настоящее время он рассматривается в Мажилисе Парламента».
Подробно
Документ позволит рассчитывать МЗП по международным стандартам для всех работающих по найму, «условия труда которых делают применение такой системы целесообразным», во всех отраслях экономической деятельности. В настоящее время он ратифицирован 54 странами. Если документ примут, Казахстан станет третьей страной СНГ, которая ратифицирует конвенцию об МЗП, после Армении и Азербайджана.
В записке говорится:
«Ратификация конвенции обеспечит дальнейшее внедрение международных стандартов в части установления минимальной заработной платы и подтвердит приверженность Казахстана соблюдению и выполнению международных норм в данной области«.
Вице-министр сообщил, что Министерство внедряет цифровой модуль «Автоматизированное рабочее место профсоюзов». Это даст профсоюзам возможность автоматически регистрировать данные своих членов, отказаться от бумажного документооборота, реализовать общественный контроль в электронном формате, а также взаимодействовать с государством и работодателями по вопросам защиты прав работников.
А Ертаев сказал:
«Сегодня вопросы социальной защиты, внутренней стабильности и повышения благосостояния граждан постоянно остаются приоритетными для государства. Мы должны продолжать совместную работу с международными организациями, в том числе по выполнению рекомендаций Международной организацией труда и Международной конфедерацией профсоюзов».
О Конвенции
Конвенция была принята в 1970 году в Швейцарии. В ней говорится, что государства, которые ее ратифицировали, обязуются:
при определении уровня МЗП учитывать потребности работников и их семей, «принимая во внимание общий уровень зарплаты в стране, стоимость жизни, социальные пособия и сравнительный уровень жизни других социальных групп».
ввести систему установления МЗП, охватывающую все группы работающих по найму;
определить группы работающих по найму людей, на которых будет и не будет распространяться эта система;
учитывать, что МЗП будет «иметь силу закона» и она «не подлежит понижению».