ЦРТР определил ТОП-25 востребованных профессий до 2030 года. Эксперты прогнозируют, что в ближайшие годы особенно нужны будут бухгалтеры, охранники, водители, учителя и медсестры, передает Bizmedia.kz со ссылкой на Минтруда.
Вот список наиболее востребованных профессий:
- Бухгалтеры – 93 тыс. чел.
- Охранники и инкассаторы – 77 тыс. чел.
- Продавцы и помощники – 77 тыс. чел.
- Водители – 44 тыс. чел.
- Учителя по общественным наукам – 35 тыс. чел.
- Медицинский персонал – 33 тыс. чел.
- Воспитатели в дошкольных учреждениях – 32 тыс. чел.
- Учителя по естественным наукам – 31 тыс. чел.
- Офисные служащие – 30 тыс. чел.
- Учителя начальной школы – 26 тыс. чел.
- Руководители – 24 тыс. чел.
- Агенты по недвижимости – 24 тыс. чел.
- Грузовые водители – 24 тыс. чел.
- Таксисты – 19 тыс. чел.
- Повара – 19 тыс. чел.
- Сварщики – 17 тыс. чел.
- Повара в заведениях быстрого питания – 17 тыс. чел.
- Другие учителя – 16 тыс. чел.
- Руководители строительства – 15 тыс. чел.
- Парикмахеры – 13 тыс. чел.
- Бригадиры строителей – 13 тыс. чел.
- Сантехники – 13 тыс. чел.
- Учителя математики – 12 тыс. чел.
- Фермеры – 12 тыс. чел.
- Автобусные водители – 12 тыс. чел.
Суммарный спрос на новых работников, включая замещение и новый спрос из-за экономического роста, составит 1,9 млн человек.
Новый спрос на наемных работников связан с экономическим ростом. Спрос на замену работников включает ожидаемые уходы на пенсию и смертность. По базовому сценарию, новый спрос составит 58% (1,1 млн человек), а заменяющий – 42% (0,8 млн человек), отражая динамический экономический рост с прогнозируемым увеличением ВВП на 6% ежегодно.
Эксперты ЦРТР указывают, что при оптимистическом сценарии за 7 лет общий спрос на кадры составит 2,2 млн человек, а при пессимистическом – 1,2 млн. Ожидается урбанизация, с наибольшим спросом на работников в Алматы, Шымкенте и столице, составляющим 25-26% от общенационального показателя в зависимости от сценария. Меньше всего спрос в центральных, восточных и северных областях.
Первый пик спроса ожидается в 2027 году (285 тыс. человек), следующий – в 2030 году (288 тыс. человек). Наибольший спрос предполагается в секторе общественных услуг (21-29% от общего), транспортировке и распределении товаров (22-26%), бизнес-услугах (17%), промышленности (10-12%), строительстве (11-13%), сельском хозяйстве (5-8%) и в сфере прочих услуг (4%).
Ранее сообщалось, что легкая промышленность нашей страны включает более 20 подотраслей, разделенных на три группы: текстиль — 55%, производство одежды — 37%, кожи и сопутствующей продукции — 8%.
По состоянию на 1 апреля 2024 года в отрасли работает 1400 предприятий: 58% (818) — швейные, 33% (463) — текстильные, 9% (119) — по производству кожи. Из них 97% (или 1362) — малые предприятия.
Доля отрасли в обрабатывающей промышленности в 2023 году составила 0,97%. Объем производства за январь-март 2024 года достиг 52,7 млрд тенге.
Для развития текстильной отрасли утверждена дорожная карта Хлопко-текстильного кластера в Республике Казахстан (распоряжение от 24.02.2020 № 38-р) и дорожная карта развития легкой промышленности на 2022-2025 годы.
В госзакупках товары легкой промышленности освобождены от национального режима на 2 года (Постановление от 19.02.2024 № 99).
Фонд развития промышленности выделил финансирование проектам отрасли под 3% годовых.
Отрасли легкой промышленности включены в перечень приоритетных деятельностей спецэкономзон для стимулирования их развития.
