Эксперты Центра развития трудовых ресурсов провели исследование, в результате которого установили, что больше всего автоматизировать свою работу могут руководители и госслужащие. По данным исследования, 29% функций, выполняемых людьми, с высокой или умеренной долей вероятности могут быть автоматизированы. Об этом сообщает Bizmedia.kz.
Как роботизация и искусственный интеллект изменят рынок труда в Казахстане
Руководители и государственные служащие могут быть автоматизированы больше всего, говорят эксперты Департамента прогнозирования и исследований Центра развития трудовых ресурсов. Второе место занимают работники в сфере администрирования, а третье – технические специалисты.
В результате анализа установлено, что 29% функций, выполняемых людьми, могут быть автоматизированы с высокой или умеренной долей вероятности. При этом наибольшая угроза возникает в крупных городах, где в результате процесса автоматизации могут быть затронуты от 33% до 36% рабочих мест.
Наибольший потенциал замещения работников ГИИ в отраслевом разрезе при этом оказывается свойственной уже в сфере профессиональной, научной и технической деятельности, а также в сфере здравоохранения, подытожили эксперты.
Читайте также:
- До конца 2027 года могут устанавливать границы водоохранных зон акиматы в Казахстане
- Опасности отравления ртутными отходами подвергались 3 458 граждан в Жетысу
- Новый Водный кодекс: подготовлены 22 нормативных акта
- Щенки тоже готовы служить стране: в Нацгвардии увеличивается число породистых служебных собак
- Дорогое жильё в Казахстане — миф? Эксперты заявили, что высокие цены на квартиры — спекуляции
