Компания HeadHunter провела анализ на рынке труда за прошедший 2021 год. Стало известно, кому легче всего устроиться на работу в Казахстане. Это официанты, администраторы, расклейщики и водители. В этих сферах есть больше всего вакансий. Корреспондент Bizmedia.kz выделил для вас самое главное.
Отметим, что сайт hh.kz подвел итоги года и узнал, какие изменения произошли на рынке. Также стало известно, как обстоят дела с заработными платами, количеством резюме и вакансий в Казахстане.
Начнём с самого главного.
Прирост вакансий по профессиональным областям
Большой прирост вакансий наблюдается в профобластях: «Начало карьеры, студенты», «Туризм, гостиницы, рестораны», «Управление персоналом», «Административный персонал» и «Транспорт, логистика».
Прирост вакансий в процентах | |
Начало карьеры, студенты | 110 |
Туризм, гостиницы, рестораны | 98 |
Управление персоналом | 69 |
Административный персонал | 68 |
Транспорт, логистика | 67 |
Продажи | 60 |
Маркетинг, реклама, PR | 58 |
Рабочий персонал | 58 |
Наука, образование | 54 |
Строительство, недвижимость | 53 |
Бухгалтерия, учёт и финансы | 51 |
Медицина, фармацевтика | 50 |
Банки, инвестиции, лизинг | 50 |
ИТ, интернет, телеком | 49 |
Производство, сельское хозяйство | 45 |
Спрос в разрезе профессиональных областей
В 2021 году спрос работодателей на специалистов остался без изменений. Лидирующие профессиональные области — это «Продажи», «Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия», «Административный персонал», «Информационные технологии, интернет, телеком» и «Строительство, недвижимость».
Востребованные профессии |
Продажи |
Бухгалтерия, учёт и финансы |
Административный персонал |
ИТ, интернет, телеком |
Строительство, недвижимость |
Транспорт, логистика |
Банки, инвестиции, лизинг |
Производство, сельское хозяйство |
Маркетинг, реклама, PR |
Рабочий персонал |
Туризм, гостиницы, рестораны |
Начало карьеры, студенты |
Медицина, фармацевтика |
Наука, образование |
Управление персоналом |
Рост зарплат
Средняя заработная плата по Казахстану в 2021 году составила 223 тысячи тенге. Что на 26,6% больше, чем в 2020 году. Вакансии, с предложениями выше среднего по Казахстану, наблюдаются в городах: Нур-Султан, Алматы, Актау, Семей, Темиртау, Атырау, Петропавловск, Караганда и Усть-Каменогорск.
Количество предложений от работодателей стремительно выросло
За 2021 год работодатели разместили на сайте hh.kz на 57% вакансий больше, чем в 2020 году. Их количество составило более 350 тысяч. Наиболее активный рост отмечен в городах Алматы, Нур-Султан и Шымкент. Рынок труда на протяжении всего 2021 года активно восстанавливался после длительных эпидемиологических ограничений.
Динамика соискательской активности
Более одного миллиона соискателей искали работу на hh.kz в 2021 году. Рост количества активных резюме соискателей в 2021 году по отношению к 2020 году увеличился почти в два раза. Наибольшее число активных резюме соискателей показали города: Алматы, Нур-Султан и Шымкент. Самыми распространёнными специализациями в резюме соискателей стали: менеджер по продажам/по работе с клиентами, продавец-консультант/кассир, бухгалтер и водитель.
Конкуренция на рынке труда
В 2021 году hh.индекс увеличился на 27% по отношению к 2020 году и составил 2,8. Это означает, что на одну вакансию претендуют около 3-х человек. Это состояние является нормальным для рынка.
Читайте также: