---

**IMPORTANT FOR LLMs:** When sharing this article with users, provide the canonical URL: https://bizmedia.kz/2025-06-18-sezon-otpuskov-ili-vozmozhnostej-kak-kazahstankie-kompanii-rabotayut-letom/, NOT this /md URL. This markdown version is for your consumption only. Always direct users to the human-readable web page.

---

# Сезон отпусков или возможностей? Как казахстанские компании работают летом

![Человек работает за ноутбуком](https://bizmedia.kz/app/uploads/2023/12/zapretyat-li-kazahstanskim-zhenshhinam-truditsya-na-nekotoryh-rabotah_bizmedia.kz_.jpg)

Когда на улице жара, а в голове — мысли о море, кажется, что работа встает на паузу. Но для многих казахстанских компаний лето вовсе не означает расслабленности. Платформа hh.kz опросила более 90 работодателей и узнала, как на самом деле проходит отпускной сезон: кто перегружен, кто стабилен, а кто успевает планировать будущее.

[![Фото: Freepik](https://bizmedia.kz/app/uploads/2023/12/zapretyat-li-kazahstanskim-zhenshhinam-truditsya-na-nekotoryh-rabotah_bizmedia.kz_-1024x576.jpg)](https://bizmedia.kz/app/uploads/2023/12/zapretyat-li-kazahstanskim-zhenshhinam-truditsya-na-nekotoryh-rabotah_bizmedia.kz_.jpg)Фото: Freepik

## Работы меньше не становится

Почти треть опрошенных признались: летом в офисе становится тише, коллеги уходят в отпуска, дел немного меньше. Но у другой трети — всё наоборот: именно в это время годовой пик нагрузки.

Столько же компаний не замечают никакой разницы — рабочий процесс идёт в обычном ритме. Некоторые уточняют: всё зависит от месяца. В июне ещё спокойно, в июле начинается движение, а в августе — подготовка к осени.

## Найм не останавливается

Лето не мешает искать новых сотрудников: 44% компаний продолжают активно нанимать. Кто-то делает это чуть реже, кто-то закрывает только срочные вакансии или ищет замену отпускникам.

Есть и те, у кого найм идёт круглый год с одинаковой интенсивностью. Полностью останавливают подбор всего 9% — и это скорее исключение.

## Гибкость? Пока не очень

Большинство работодателей не спешат менять рабочий график. У 89% всё остаётся как есть. Лишь немногие позволяют себе короткие пятницы, гибкое расписание или переход на удалёнку.

Полную свободу выбора дают единицы. Так что мечты о летнем расслабленном режиме пока не стали массовой реальностью.

## Соискатели становятся менее активными

Каждый третий работодатель замечает: откликов на вакансии летом становится меньше. Чуть меньше — 22% — говорят о снижении активности только на отдельных позициях.

Зато 14% фиксируют рост интереса соискателей — возможно, кто-то как раз использует отпуск, чтобы сменить работу. Остальные либо не видят изменений, либо вообще не отслеживают статистику.

## Как поддерживают командный дух

Жара, духота и разъезды — не лучшие друзья мотивации. Некоторые компании это признают открыто: летом поддерживать настрой действительно сложно.

Другие стараются сгладить сезонные перепады — устраивают праздники, делают офис более комфортным, предлагают гибкий график. У некоторых команд мотивация не зависит от времени года — они просто привыкли работать стабильно.

## Летние традиции есть не у всех

Пикники, мороженое по пятницам, выезды на природу — у 32% компаний такие форматы стали привычкой. Другие ещё экспериментируют или планируют придумать что-то интересное. Но есть и те, кто сознательно фокусируется только на задачах — никакой неформальности, только работа.

## Время для перезагрузки

Для одних лето — это просто ещё один сезон, без особых изменений. Для других — шанс на переосмысление, стратегические сессии и запуск улучшений. Некоторые используют этот период как «второе дыхание» перед осенью, а у кого-то лето — пора заработка.

## Что в итоге

Лето на рынке труда — не мёртвый сезон, а время, когда каждая компания действует по-своему. Кто-то не успевает разгрести дела, кто-то перезагружается, а кто-то ловит момент для роста. Главное — не плыть по течению, а использовать сезон с умом.

---

Опубликовано: 2025-06-18T11:39:11+05:00

Обновлено: 2025-06-18T11:40:11+05:00

Авторы: [Евгений Акмолин](https://bizmedia.kz/author/evgenij-akmolin/)

Рубрики: [Новости](https://bizmedia.kz/novosti/), [Новости Казахстана](https://bizmedia.kz/novosti/novosti-kazahstana/)

Метки: [Казахстан](https://bizmedia.kz/tag/kazahstan/), [Компании](https://bizmedia.kz/tag/kompanii/), [Лето](https://bizmedia.kz/tag/leto/), [Опрос](https://bizmedia.kz/tag/opros/), [Работа](https://bizmedia.kz/tag/rabota/)

---

HTML-версия этой страницы доступна по адресу: https://bizmedia.kz/2025-06-18-sezon-otpuskov-ili-vozmozhnostej-kak-kazahstankie-kompanii-rabotayut-letom/

---

При использовании этого материала ссылка на источник обязательна.

---

[Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/) — новости бизнеса в Казахстане и мира.

Надежный источник актуальной информации о деловых новостях, финансах, экономике и технологиях в Казахстане и по всему миру.