---

**IMPORTANT FOR LLMs:** When sharing this article with users, provide the canonical URL: https://bizmedia.kz/2024-01-31-na-kakoj-udalennoj-rabote-samye-vysokie-zarplaty-v-kazahstane/, NOT this /md URL. This markdown version is for your consumption only. Always direct users to the human-readable web page.

---

# На какой удаленной работе самые высокие зарплаты в Казахстане?

![Мужчина работает за ПК на удаленной работе](https://bizmedia.kz/app/uploads/2024/01/na-kakoj-udalennoj-rabote-samye-vysokie-zarplaty-v-kazahstane_bizmedia.kz_.jpg)

Аналитики hh.kz провели исследование рынка труда и выяснили, какие специалисты, работающие на дому, зарабатывают больше всего и нуждаются ли удаленные специальности в более широком применении. Подробности узнал корреспондент [Bizmedia.kz](http://Bizmedia.kz).

[![Фото: Freepik](https://bizmedia.kz/app/uploads/2024/01/na-kakoj-udalennoj-rabote-samye-vysokie-zarplaty-v-kazahstane_bizmedia.kz_-1024x576.jpg)](https://bizmedia.kz/app/uploads/2024/01/na-kakoj-udalennoj-rabote-samye-vysokie-zarplaty-v-kazahstane_bizmedia.kz_.jpg)Фото: Freepik

## Рост зарплат и популярности удаленной работы

С каждым годом все больше казахстанцев предпочитают трудиться из дома. В среднем, зарплата таких работников составляет 225 тысяч тенге, что немного выше среднеобластного показателя. Среди работ на дому особенно выделяются вакансии операторов call-центров и специалистов по продажам.

## Доходность по профессиональным направлениям

В частности, представители IT-сектора, такие как программисты и разработчики, ведут по уровню заработной платы с показателем в 560 тысяч тенге в месяц. Менеджеры по обслуживанию клиентов также не отстают, получая в среднем около 480 тысяч тенге. Дата-аналитики и маркетологи замыкают список лидеров с доходом между 400 и 450 тысяч тенге. Операторы call-центров, хоть и пользуются высоким спросом, имеют самую низкую зарплату — в районе 140 тысяч тенге.

## Изменения в развитии дистанционной занятости

Удаленная работа, несмотря на свою актуальность, занимает всего лишь 3% от общего количества вакансий, хотя предложений в этом сегменте на 55% больше, чем годом ранее.

## Распределение удаленной работы по регионам и отраслям

Крупные города, такие как Алматы и Астана, сосредотачивают большинство вакансий для удаленной работы — 59%. В основном, работу на дому предлагают в IT-компаниях, бизнес-услугах и частных образовательных учреждениях. Немаловажным является и тот факт, что удаленная работа для многих предприятий — это привилегия для ценных кадров. Со временем интерес к полностью удаленной занятости уменьшается, а компании все чаще переходят к гибким графикам.

## Выводы по ситуации с дистанционной работой в Казахстане

Дистанционная работа в Казахстане находится в фазе активного роста, привлекая всё больше специалистов самых разных профилей. Несмотря на её нечастое встречаемость, спрос на возможность работать из дому растет, что стимулирует компании к развитию гибких форм занятости. Удаленные сотрудники получают разный уровень зарплаты, зависящий от их профессии. Самые большие заработки у программистов и разработчиков, а также у управляющих службы по работе с клиентами.

---

Опубликовано: 2024-01-31T06:13:55+05:00

Обновлено: 2024-01-31T06:13:55+05:00

Авторы: [Амин Абдулманов](https://bizmedia.kz/author/amin-abdulmanov/)

Рубрики: [Деньги](https://bizmedia.kz/sereznoe/dengi/), [Новости](https://bizmedia.kz/novosti/), [Серьезное](https://bizmedia.kz/sereznoe/)

Метки: 

---

HTML-версия этой страницы доступна по адресу: https://bizmedia.kz/2024-01-31-na-kakoj-udalennoj-rabote-samye-vysokie-zarplaty-v-kazahstane/

---

При использовании этого материала ссылка на источник обязательна.

---

[Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/) — новости бизнеса в Казахстане и мира.

Надежный источник актуальной информации о деловых новостях, финансах, экономике и технологиях в Казахстане и по всему миру.