На сегодняшнем заседании коллегии председатель Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы (АДГС) Дархан Жазыкбай представил информацию о мерах, направленных на контроль за режимом работы государственных органов с целью предотвращения нарушений со стороны госслужащих. Об этом сообщает Bizmedia.kz.
Согласно его высказываниям, в течение 2023 года в государственных структурах были приняты следующие меры:
- 234 госслужащим были предоставлены дополнительные часы отдыха в связи с выявленными недостатками;
- У 53 госслужащих были компенсированы их права.
Кроме того, были предприняты шаги для сохранения баланса между профессиональной деятельностью и личной жизнью госслужащих.
«Благодаря внедренной инициативе определенная группа госслужащих в прошлом году получила возможность работать удаленно или применять гибкий график труда. Эти меры положительно сказываются на эффективном использовании рабочего времени государственных служащих», — говорится в сообщении.
Так, практика использования гибкого рабочего времени продемонстрировала рост на 72,4% в прошлом году. Если в 2022 году гибкий график использовали 835 госслужащих, то в 2023 году их число составило 3024 человека.
Для контроля за соблюдением режима рабочего времени без посещения государственного органа используются данные из информационных систем, предоставленные госорганами в АДГС, информация из СКУД-системы, а также публикации в СМИ и социальных сетях. Агентство пояснило, что мониторинг соблюдения режима рабочего времени с посещением государственного органа проводится в соответствии с планом посещения государственных органов не реже одного раза в течение квартала.
