Министр труда и социальной защиты населения Казахстана Светлана Жакупова дала объяснение по поводу невозможности установления минимальной зарплаты на уровне 300 тысяч тенге в стране. Об этом сообщает Bizmedia.kz.
По словам Светланы Жакуповой, хотя идея установить минимальную зарплату в размере 300 тысяч тенге звучит привлекательно, необходимо учесть интересы малого и среднего бизнеса. Введение такой высокой минимальной зарплаты означает, что работодатели также должны будут выплачивать обязательные налоги и взносы сверху. Это может создать значительную финансовую нагрузку на бизнес.
Она также подчеркнула, что уровень минимальной заработной платы постепенно повышается в Казахстане. Начиная с 2018 года, она увеличивалась с 28 тысяч тенге до 85 тысяч тенге, который будет установлен в следующем году. Эта сумма рассматривается как минимальный социальный стандарт, и работодатели не должны платить заработную плату ниже этого уровня.
Светлана Жакупова отметила, что данная цифра была определена на основе разработанной методологии, но она еще не получила законодательного закрепления. Напомним, что президент Казахстана, Касым-Жомарт Токаев, в своем Послании народу поручил увеличить минимальную заработную плату до 85 тысяч тенге к 2024 году.
