Впервые международная бизнес-премия и конференция WOW!HR Central Asia расширяет свое присутствие в Центральной Азии и принимает проекты из Казахстана, Киргизии, Узбекистана и Таджикистана.
В чем отличие WOW!HR Central Asia от остальных бизнес-событий, представленных на рынке Центральной Азии?
Первая и самая важная особенность заключается в том, что на премии реализуется открытая и прозрачная система голосования, т.е. нет жюри. Победителей выбирают сами номинанты. Кто, кому, какие отдал баллы – вся информация публикуется на сайте премии. Это действительно уникальная ситуация, когда номинанты оперативно получают открытую обратную связь от своих коллег.
Вторая особенность мероприятия — у номинантов есть возможность выступить, подробно рассказать о своем проекте, поделиться конкретными результатами и только после этого происходит голосование. Нет голосования по анкетам, заполненным на бумаге, только «живая» защита проектов.
Третья особенность — все номинации понятны и разделены по функциям. Например, Level UP — проекты по обучению и развитию персонала, SAVE — проекты по благополучию персонала и работе с рабочим пространством, Digital Solutions — проекты по автоматизации и диджитализации HR-процессов и т.д.
Четвертая особенность — компания WOW GROUP , организатор этого события, популяризирует проекты, участвующие в номинациях: публикует видео и текстовые материалов о кейсах номинантов на крупном образовательном портале TheHRD.ru и в социальных сетях, приглашает номинантов выступить и поделиться опытом на конференциях WOW!HR в других странах, в том числе в России, Армении, ОАЭ и др.
В этом году на конференции будут представлены кейсы в 6 номинациях:
- HR HERO – комплексные проекты в сфере управления персоналом;
- DIGITAL SOLUTIONS – любые digital-проекты и IT-инструменты, способствующие развитию бизнеса;
- SAVE – тема номинации – жизнь и здоровье сотрудников. Принимаются wellbeing проекты, проекты по улучшению условий труда и рабочего пространства, отражающие деятельность компании, направленную на благополучие сотрудников;
- LEVEL UP – кейсыпо обучению, вовлечению и мотивации сотрудников компании;
- BE COOL – проекты по работе со школьниками, студентами и молодыми специалистами: стажерские программы, кейс-чемпионаты и т.д.
- HIGHT PERFORMANCE — проекты по мотивации, вовлечению и оценке персонала.
9 октября 2023 года на WOW!HR Central Asia выступают представители: «Freedom Finance Global PLC», «Национальная компания «Қазақстан темір жолы», «ForteBank», LC Waikiki, Кондитерский дом «Куликовский», DANONE, «НК «ҚТЖ», «ERG» и многие другие.
Не упустите возможность получить новые знания, вдохновение и опыт на
WOWHR CENTRAL ASIA 2023!
Организатор конференции и бизнес-премии по управлению персоналом WOW!HR Central Asia 2023 — компания WOW GROUP , которая занимается производством и дистрибуцией уникальных образовательных продуктов и контента по теме управления человеческим капиталом для международного бизнес-сообщества.
