Согласно предложенной идеи, срок найма иностранного специалиста будет составлять от 6 до 12 месяцев. Это позволит улучшить квалификацию отечественных работников. Об этом сообщает Bizmedia.kz.
Введение срока найма иностранного специалиста на 6-12 месяцев для повышения квалификации казахстанских работников
Министерство труда и социальной защиты Республики Казахстан предложило новую концепцию, согласно которой срок работы для иностранных специалистов будет ограничен от полугода до года.
Это новшество, по представлениям инициаторов, поможет повышению профессиональной подготовки казахстанских рабочих.
В качестве наставника будет выступать иностранный специалист, имеющий профессиональные компетенции в области технологий или услуг, и отвечающий за обучение и профессиональную практику.
Назначение и замена наставника должны быть официально подтверждены работодателем в течение 5 рабочих дней с момента начала работы. Каждому работнику будет закреплен один наставник.
Процесс наставничества предполагает разработку и исполнение плана наставничества, а также подготовку отчета стажером о выполнении плана. Эти принципы включены в проект правил организации наставничества казахстанских работников и требований к работодателям, привлекающим иностранную рабочую силу.
Предложения министерства доступны для ознакомления на портале «Открытые НПА» до 17 октября 2023 года.
