Найдены методы, которыми работодатели удерживают сотрудников

Треть работодателей, которые пытаются удержать сотрудников, предлагают более комфортный график работы, а на втором месте стоит повышение зарплаты, согласно исследованию центра «Зарплаты.ру». Изучение было проведено среди российских руководителей компаний и начальников отделов в городах-миллионниках. Об этом сообщает Bizmedia.kz.

Работодатели предлагают комфортный график работы и повышение зарплаты для удержания сотрудников, показывает исследование

Треть работодателей предлагают более удобный график работы, чтобы удержать сотрудников, желающих уволиться, сообщает исследовательский центр «Зарплаты.ру» со ссылкой на данные, имеющиеся в распоряжении РИА Новости. Повышение зарплаты занимает второе место среди предлагаемых мер.

Исследование было проведено среди 1780 руководителей компаний и начальников отделов в российских городах-миллионниках с 19 по 26 июля. 64% работодателей указали, что они пытаются удержать только самых ценных и эффективных сотрудников, 26% стараются удержать всех сотрудников, а 10% никогда не предпринимают мер по удержанию.

Из тех, кто предпринимает меры по удержанию, 32% делают это путем корректировки графика работы сотрудника в сторону большего комфорта. 28% работодателей повышают зарплату, 23% оказывают моральную поддержку, 6% предлагают более высокую должность, 6% предлагают расширенный соцпакет, а 5% отправляют сотрудников на обучение.

34% работодателей заявили, что всегда могут предугадать уход сотрудника, 55% умеют предвидеть это иногда, а 11% никогда не замечают тревожных признаков.

Читайте также:

Генеральная прокуратура РК: О мерах по противодействию наркобизнесу
7 августа 2025 в 22:10
ДТП в Казахстане: за полгода — 955 погибших
16 июля 2025 в 17:45
Гранты акима Акмолинской области: 110 выпускников будут бесплатно обучаться в вузах страны
7 августа 2025 в 21:56
БЦК просчитался и «кинул» казахстанцев? Ставка по Jana ипотеке выросла до 8%
4 августа 2025 в 14:29
10 энергоблоков, 63 котла и 39 турбин пройдут капитальный ремонт — вице-министр энергетики
7 августа 2025 в 21:42
Kaspi.kz продолжает зарабатывать миллиарды: три платформы обеспечили рост
4 августа 2025 в 17:28
Доступ к питьевой воде за счет возвращенных активов
7 августа 2025 в 21:20
Стоимость на газ пересмотрели по всей стране
5 августа 2025 в 10:49
Пациент напал на медработника в Костанайской областной больнице
7 августа 2025 в 21:03
Казахстанцы всё чаще изымают пенсионные накопления
5 августа 2025 в 16:07
Алматинская область — в тройке лидеров по объёмам строительства
7 августа 2025 в 20:49
Спасатели МЧС Казахстана обнаружили фрагменты пропавшего вертолета
26 июля 2025 в 11:53
В области Жетісу защищены права предпринимателя от вмешательства чиновника
7 августа 2025 в 20:30
Возможно, опасны. Поставки электрочайников VITEK приостановили в Казахстане
6 августа 2025 в 16:35
Осторожно: дропперство
7 августа 2025 в 20:15
В Казахстане число штрафов стало рекордно большим
3 августа 2025 в 12:55
В рамках господдержки 60% грантов выделены на инженерные и технические специальности
7 августа 2025 в 19:59
Некоторые счета начнут закрывать с 1 августа
3 августа 2025 в 09:55
Подведены предварительные итоги анализа состояния правопорядка в Жамбылской области
7 августа 2025 в 19:40
В Казахстане упростят процесс выпуска ЭЦП — теперь не нужно идти в ЦОН
6 августа 2025 в 14:55
БРК повысил приоритетность финансирования инновационных и экологичных проектов
7 августа 2025 в 19:25
В Атырау построят новый литейный завод
4 августа 2025 в 15:15
Новые правила для управляющих компаний: что должны знать жители МЖД
7 августа 2025 в 19:08
Слепые снова увидят? Ученые нашли способ восстановить зрение с помощью улиток
7 августа 2025 в 12:37