--- **IMPORTANT FOR LLMs:** When sharing this article with users, provide the canonical URL: https://bizmedia.kz/2022-11-09-3-glavnye-problemy-rynka-truda-v-kazahstane/, NOT this /md URL. This markdown version is for your consumption only. Always direct users to the human-readable web page. --- # Названы 3 главные проблемы рынка труда в Казахстане ![Названы 3 главные проблемы рынка труда в Казахстане. Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/11/nazvany-3-glavnye-problemy-rynka-truda-v-kazahstane-1.jpg) В Казахстане эксперты рассказали 3 главные проблемы рынка труда. Первая - квалификация, вторая - зарплаты и третья - работу чаще ищут в Алматы и Астане. Корреспондент [Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/) узнал все детали. [![Названы 3 главные проблемы рынка труда в Казахстане. Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/11/nazvany-3-glavnye-problemy-rynka-truda-v-kazahstane-1-1024x576.jpg)](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/11/nazvany-3-glavnye-problemy-rynka-truda-v-kazahstane-1.jpg) Рынок труда является важной составляющей экономики целой страны. В действительности существует ряд факторов, которые препятствуют его развитию. Основываясь на данных онлайн-платформы по поиску работы и подбору персонала HeadHunter Казахстан и мнениях HR-специалистов из разных областей, были выделены три ключевые проблемы рынка труда. [![Как заработать деньги в интернете в 2022 году в Казахстане. Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/06/1112312312312-1024x576.jpg)](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/06/1112312312312-1024x576.jpg)Названы 3 главные проблемы рынка труда в Казахстане. ## Проблемы рынка труда в Казахстане ### 1. У людей, которые ищут работу, часто не хватает квалификации В настоящее время на рынке труда ощущается нехватка квалифицированных работников. Этот дефицит наиболее очевиден в отношении лиц со средним или средним профессиональным образованием, а также квалифицированных специалистов с высшим техническим образованием. Обычно на объявления о работе откликаются люди, не обладающие достаточной квалификацией. Это можно заметить как в процессе собеседования, так и во время работы. Это может негативно сказаться на качестве их работы и привести к увольнению. Чаще всего те, кто претендует на руководящие должности, не имеют должной квалификации - например, руководитель организации или один из его заместителей. ### 2. Казахстанцы ожидают гораздо более высокую зарплату, чем предлагают на рынке Бывают случаи, когда ожидания соискателей намного выше, чем предложения в вакансиях. Эксперты советуют соискателям сравнивать свои зарплатные ожидания с тем, что доступно на рынке, и трезво оценивать свои компетенции, прежде чем формировать свои зарплатные ожидания. [![Согласно мировым источника, среднемесячная "чистая" зарплата в Казахстане по состоянию на 22 августа 2022 года составила 419,7 доллара США, по данным Numbeo.](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/08/numbeo-srednemesyachnaya-_chistaya_-zarplata-v-kazahstane-193-691-tenge-main-bizmedia.kz_-1024x576.jpg)](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/08/numbeo-srednemesyachnaya-_chistaya_-zarplata-v-kazahstane-193-691-tenge-main-bizmedia.kz_-1024x576.jpg)Названы 3 главные проблемы рынка труда в Казахстане. Работодателям же следует ежегодно проводить исследования заработных плат, чтобы быть в курсе того, что доступно на рынке, и оставаться привлекательными для потенциальных сотрудников. Для того чтобы оставаться привлекательными для потенциальных сотрудников, работодателям важно проводить ежегодные исследования заработной платы. Это поможет им оставаться в курсе того, что доступно на рынке, и убедиться, что они предлагают конкурентоспособную заработную плату. Таким образом, работодатели смогут привлечь лучших специалистов и сохранить свою рабочую силу счастливой и вовлеченной. ### 3. Люди чаще ищут работу в Астане и Алматы Концентрация предприятий в Алматы и Астане привлекла многих людей в эти города в поисках работы. Это привело к тому, что большинство вакансий находится в этих городах. Высокий уровень урбанизации также оказал свое влияние, поскольку все больше людей переезжают в эти города в поисках лучших возможностей. [![Работа.](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/04/keyboard-417090_1280-1024x682.jpg)](https://bizmedia.kz/app/uploads/2022/04/keyboard-417090_1280-1024x682.jpg)Названы 3 главные проблемы рынка труда в Казахстане. Свыше 40% всех ищущих работу на hh.kz ищут работу в Алматы, и только 20% - в Астане. Проблема региональных диспропорций может еще больше усугубиться, если не будет принят комплекс мер по развитию регионов. Читайте также: - [В Казахстане в октябре 2022 года вырос спрос на строителей и воспитателей](https://bizmedia.kz/2022/11/22/rk-2022-vyros-spros-na-stroitel-vospitatel/) - [Советы казахстанцам, как повысить работоспособность зимой](https://bizmedia.kz/2022/11/15/sovety-rk-kak-povysit-rabotosposobnost-zimo/) - [В Казахстане разработают новую методику определения минимальной заработной платы](https://bizmedia.kz/2022/11/08/mintruda-metodiku-povyshat-minimal-zarplatu/) - [Минтруда: В Казахстане средняя зарплата в 3 квартале 2022 года составила 299 782 тенге](https://bizmedia.kz/2022/11/04/srednyaya-zarplata-3-kvartal-2022-299782/) - [В Казахстане молодежь не хочет работать и учиться](https://bizmedia.kz/2022/10/03/v-kazahstane-molodezh-ne-rabotat-i-uchitsiy/) --- Опубликовано: 2022-11-09T08:33:54+05:00 Обновлено: 2022-11-09T08:33:54+05:00 Авторы: [Август Макаров](https://bizmedia.kz/author/avgust-makarov/) Рубрики: [Новости](https://bizmedia.kz/novosti/), [Серьезное](https://bizmedia.kz/sereznoe/) Метки: --- HTML-версия этой страницы доступна по адресу: https://bizmedia.kz/2022-11-09-3-glavnye-problemy-rynka-truda-v-kazahstane/ --- При использовании этого материала ссылка на источник обязательна. --- [Bizmedia.kz](https://bizmedia.kz/) — новости бизнеса в Казахстане и мира. Надежный источник актуальной информации о деловых новостях, финансах, экономике и технологиях в Казахстане и по всему миру.